「薬剤師」のその先へ。
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採用コンセプト

「薬剤師」のその先へ
めまぐるしく移り変わる時代の中で、これまでの薬剤師が行っていた単純な調剤作業はすべて機械に取って代わられてしまうでしょう。これからも健康をサポートする企業として成長し続けるために重要なのは、 「健康寿命を延ばすお手伝いをする」という視点です。そのためには新たなチャレンジにも果敢に取り組む姿勢が大切だと私たちは考えます。薬剤師という枠組みを超え、「薬局がこんなことまで」と思われることに挑み続けた先に飛躍が待っています。ぜひ薬剤師という固定概念にとらわれずに、失敗を恐れずに、チャレンジし続けることで唯一無二の薬剤師へと成長してください。そのためのサポートは任せてください。
自社商品のプロデュースや介護保険事業にいち早く参入したりと、弊社の歴史は挑戦の歴史でもあるのです。自身の目標に向かって私たちと共に歩んでいきましょう。アピスファーマシーはあなたの飛躍を全力で応援します。
アピスについて
福利厚生
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奨学金返済支援
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充実の退職金制度
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エクシブ
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健康診断・予防接種
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その他にも退職金、互助会、社員割引などがあります。
教育・研修
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海外研修
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セルフメディケーション研修
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健康サポート薬局研修
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e-learning
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その他にも学会参加などがあります。
キャリアパス
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アピスのキャリアパス
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居住地の選択
100%
原則60分内の配属
0%
転居が必要な異動
100%
急用(家族など)帰宅
100%
年間休日実質
127日
年間休日122日
計画有給5日 消化率100%
週休2日制
100%
(日曜日・他1日)+祝日
産休・育休取得率
100%
※取得延人数202名
※男性育休希望者100%
入社初日に有給3日
100%